Sie sind innovativ, manchmal weltweit führend in ihrer Nische und doch kennt sie kaum jemand außerhalb der Branche: sogenannte Hidden Champions. Gemeint sind Unternehmen, die oft im Verborgenen Großes leisten – und dabei spannende Arbeitsplätze, Ausbildungsplätze und Karrieremöglichkeiten bieten. Im Landkreis Stade gibt es gleich mehrere dieser „heimlichen Gewinner“, die mit Kreativität, Qualität und technologischem Know-how überzeugen. Wir stellen sechs dieser beeindruckenden Unternehmen vor – quer durch verschiedene Branchen, aber alle Unternehmen haben ein gemeinsames Ziel: richtig gute Arbeit zu leisten.
(Die Reihenfolge ist alphabetisch und stellt keine Wertung dar.)
1. implantcast GmbH – Medizintechnik, die Leben verändert
Fakten zum
Unternehmen:
Die implantcast GmbH mit Sitz
in Buxtehude ist ein international führender Spezialist für Endoprothetik. Das
Unternehmen entwickelt und produziert maßgeschneiderte Implantate für die
Versorgung bei Gelenkersatz, Revisions- und Tumoroperationen. Mit über 800
Mitarbeitenden und Kunden in über 80 Ländern ist implantcast ein Hidden
Champion der Medizintechnik – und dabei fest in der Region Stade verwurzelt.
Besonders innovativ ist der Einsatz hochmoderner Werkstoffe wie porösem Titan
(EPORE®) sowie modularer Systeme wie MUTARS®, die weltweit in Kliniken zum
Einsatz kommen.
Darum ist die implantcast GmbH ein attraktiver
Arbeitgeber:
implantcast bietet spannende Perspektiven in einem zukunftssicheren Umfeld.
Die Mitarbeitenden profitieren von modernen Arbeitsbedingungen, individuellen
Entwicklungsmöglichkeiten und der sinnstiftenden Aufgabe, Menschen weltweit
Lebensqualität zurückzugeben. Wer Hightech mit Menschlichkeit verbinden will,
ist hier genau richtig.
2. Herbert Dammann GmbH – Hightech für die Landwirtschaft
Fakten zum Unternehmen:
Die Herbert Dammann GmbH mit Sitz in Buxtehude ist ein Pionier in der Entwicklung von hochpräziser Pflanzenschutztechnik. Neben selbstfahrenden Feldspritzen und Ausbringgeräten für Flüssigdünger, die weltweit in der Landwirtschaft geschätzt werden, entwickelt das Unternehmen auch Spezialfahrzeuge für Flughäfen. Die Dammann Airporttechnik sorgt beispielsweise für effiziente und sichere Enteisung – ein weiteres Beispiel für die Innovationskraft und Vielseitigkeit des Unternehmens. Qualität, Umweltbewusstsein und technologische Weiterentwicklung stehen dabei stets im Fokus.
Darum ist die Herbert Dammann GmbH ein attraktiver Arbeitgeber:
Hier arbeiten Technikbegeisterte an Maschinen, die weltweit im Einsatz sind – und dabei helfen, Landwirtschaft effizienter und nachhaltiger zu machen. Das Unternehmen bietet moderne Ausbildungs- und Arbeitsplätze, Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Wir-Gefühl in einem wachsenden Zukunftsmarkt.
3. Bardenhagen Maschinenbau und Dienstleistungs GmbH – Instandhaltung mit Präzision
Fakten zum Unternehmen:
Die Bardenhagen Maschinenbau und Dienstleistungs GmbH mit Sitz in Horneburg hat sich auf die Instandhaltung und Reparatur von Industrieanlagen spezialisiert. Besonders hervorzuheben ist ihre Expertise in der mobilen mechanischen Bearbeitung vor Ort, wie z. B. Armaturenwartung und Leckabdichtungen im laufenden Betrieb. Mit über 150 Mitarbeitenden an sechs Standorten deutschlandweit ist Bardenhagen führend in diesem Nischenmarkt und ein zuverlässiger Partner für die Prozessindustrie.
Darum ist die Bardenhagen Maschinenbau und Dienstleistungs GmbH ein attraktiver Arbeitgeber:
Bardenhagen bietet ein Arbeitsumfeld, das durch Flexibilität, Schnelligkeit und handwerkliches Können geprägt ist. Die Mitarbeitenden profitieren von internen Schulungen, da es für viele der spezialisierten Tätigkeiten keine klassische Ausbildung gibt. Die Kombination aus lokaler Verbundenheit und deutschlandweiter Präsenz macht Bardenhagen zu einem spannenden Arbeitgeber für Fachkräfte im Bereich Metallverarbeitung und Instandhaltung.
4. Scherenmanufaktur PAUL GmbH – Handwerk trifft Präzision
Fakten zum Unternehmen:
Seit 1886 produziert die Scherenmanufaktur Paul in Harsefeld hochwertige Scheren – von Haushaltsscheren bis zu Spezialmodellen für Textil und Industrie. Jedes Produkt wird mit größter Sorgfalt gefertigt und durchläuft strenge Qualitätskontrollen. Der Familienbetrieb in fünfter Generation ist international erfolgreich, bleibt aber dem Standort und traditionellem Handwerk treu.
Darum ist die Scherenmanufaktur Paul GmbH ein attraktiver Arbeitgeber:
Mit zeitgemäßen Prozessen und einem klaren Fokus auf Qualität überzeugt das Unternehmen in seiner Branche. Mitarbeitende schätzen die familiäre Atmosphäre, das hochwertige Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, ein echtes Produkt von Anfang bis Ende mitzugestalten. Eine Karriere mit Herz, Hand und Präzision.
5. Karl Meyer Gruppe – Recycling mit Verantwortung
Fakten zum Unternehmen:
Die Karl Meyer Gruppe mit Hauptsitz in Wischhafen ist eines der vielseitigsten Umwelt- und Recyclingunternehmen Norddeutschlands. Vom klassischen Wertstoffrecycling über Industrieservices bis zur Aktenvernichtung deckt das Familienunternehmen ein breites Leistungsspektrum ab. Knapp 700 Mitarbeitende sorgen täglich für fachgerechte Verwertung und die Einhaltung ökologischer Standards.
Darum ist die Karl Meyer Gruppe ein attraktiver Arbeitgeber:
Die Arbeitsplätze bei Karl Meyer sind vielfältig – von der Logistik über Technik bis zur Verwaltung. Das Unternehmen legt großen Wert auf Aus- und Weiterbildung, bietet gute Aufstiegschancen und zeigt, wie gelebte Verantwortung aussieht. Moderne Technik, effiziente Prozesse und ein klares Bekenntnis zur Nachhaltigkeit machen Karl Meyer zu einem zukunftssicheren Arbeitgeber.
6. Viebrockhaus AG – Massivhäuser mit System
Fakten zum Unternehmen:
Die Viebrockhaus AG mit Sitz in Harsefeld ist ein führender Anbieter im Massivhausbau. Seit der Gründung im Jahr 1954 hat das Familienunternehmen über 35.000 Ein- und Mehrfamilienhäuser in traditioneller Stein-auf-Stein-Bauweise realisiert. Mit rund 1.000 Mitarbeitenden und bundesweiten Musterhausparks zählt Viebrockhaus zu den größten Hausbauunternehmen Deutschlands. Das Unternehmen setzt auf energieeffiziente Bauweisen und bietet seinen Kunden schlüsselfertige Lösungen mit kurzen Bauzeiten. Mit der SmartCity in Harsefeld hat Viebrockhaus eine CO₂-neutrale Ökosiedlung entwickelt, die als zukunftsweisendes Modell für nachhaltiges Bauen international Aufmerksamkeit erregt.
Darum ist die Viebrockhaus AG ein attraktiver Arbeitgeber:
Viebrockhaus bietet ein modernes und innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Mitarbeitende profitieren von strukturierten Prozessen, einem starken Teamgeist und der Möglichkeit, an nachhaltigen Bauprojekten mitzuwirken. Das Unternehmen legt großen Wert auf Aus- und Weiterbildung und fördert die persönliche Entwicklung seiner Beschäftigten.
Der Landkreis Stade kann mehr, als man denkt
Diese sechs Unternehmen stehen stellvertretend für viele weitere starke Betriebe im Landkreis Stade. Sie zeigen: Innovation, Internationalität und echte Arbeitgeberqualität müssen nicht in Großstädten zu finden sein – sie entstehen auch in ländlichen Regionen. Wer auf der Suche nach spannenden Jobs, vielfältigen Karrierewegen und einem Leben in einer Region mit hoher Lebensqualität ist, sollte sich den Landkreis Stade einmal genauer anschauen. Zwischen Elbe, Geest und Marsch treffen hier wirtschaftliche Stärke, kurze Wege und eine beeindruckende Vielfalt aufeinander.
Neugierig geworden?
Bei #besserhier findet ihr regelmäßig neue Einblicke in die Arbeitswelt im Landkreis Stade – von Jobangeboten über Unternehmensporträts bis zu echten Geschichten von Menschen, die hier leben und arbeiten. Wer einen Platz sucht, an dem berufliche Perspektiven und gute Rahmenbedingungen für das Leben Hand in Hand gehen, ist hier genau richtig.
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