Zu Besuch beim Familienunternehmen Huwer Elektrotechnik in Walsrode: Wir haben mit Marion und Wolfgang Huwer über die Erfolgsgeschichte ihrer Firma gesprochen und einen Blick in die Zukunft geworfen – denn die Huwers haben noch einiges vor…
Elektrotechnik kann ein Abenteuer sein und das seit nun über 30 Jahren! Wenn man Marion und Wolfgang Huwer trifft – Corona-bedingt natürlich draußen in ihrem wunderschön angelegten Garten – dann sitzen dort zwei Menschen mit Herz und Verstand, die mit Leidenschaft, Verantwortung und Humor über ihr Unternehmen – Huwer Elektrotechnik mit Sitz in Walsrode – erzählen.
1990 hat alles begonnen, Wolfgang Huwer denkt zurück: „Wir haben mit zwei Mann angefangen, Chef und Lehrling, und sind dann aus einer Mietsgarage in ein Wohnhaus gezogen, das wir aktuell immer noch als Betriebsstätte nutzen. In diesem Jahr werden wir unsere Firma neu aufstellen, da unsere Räumlichkeiten zu klein geworden sind.“ In Hodenhagen wird ein neues modernes Firmengebäude entstehen – 700 qm Raumgewinn!
Huwer Elektrotechnik teilt sich auf in drei Sparten: Gebäudetechnik, Automatisierungstechnik, Sicherheitstechnik/Brandschutz. Zurzeit beschäftigt der Betrieb 18 Mitarbeiter:innen. Aktuell werden die Leistungen der Sicherheitstechnik und der Gebäudetechnik – besonders vom Handwerk – stark nachgefragt. Außer im Bereich Smart Home liegt der Fokus von Huwer Elektrotechnik auf den gewerblichen Kunden.
Der Blick nach vorn
Fünf Jahre in die Zukunft geblickt, wo möchte Huwer Elektrotechnik dann stehen? 25 Mitarbeiter:innen ist das Ziel und ein stärkeres Wachstum in der Automatisierungstechnik verbunden mit der Gewinnung neuer Industriekunden. Auch wenn hier Corona-bedingt das Geschäft aktuell gerade stagniert: „Wir sehen hier dennoch großes Potenzial und eine noch größere Herausforderung in der Technik. Dies ist auch für neue Mitarbeiter:innen im Hinblick auf Aufgabenstellung und beruflicher Weiterentwicklung sehr interessant“, betont Wolfgang Huwer. Im Zuge der Expansion des Betriebes überlegt Huwer auch ein eigenes Planungsbüro für die Elektrotechnik zu etablieren: „So ein Programmierbüro wird auf dem Markt sehr nachgefragt, wir haben auch schon Kontakte diesbezüglich geknüpft.“ Wow! Ein Riesenprojekt, das Wolfgang Huwer als seine letzte berufliche Herausforderung bezeichnet, bevor er und seine Frau in Rente gehen. Apropos Frau: Bekanntlich steht hinter einem erfolgreichen Mann ja auch immer eine starke Frau… Obwohl Marion Huwer hauptberuflich im Bereich der Medizintechnik arbeitet, ist sie mit eine tragende Säule bei Huwer Elektrotechnik, wenn es um die Themen Buchführung und Personal geht. Man merkt im Gespräch mit dem Ehepaar Huwer, wie engagiert und durchdacht sich beide mit der Zukunft des Betriebes und dem Bau des neuen Firmengebäudes auseinandersetzen. Ein Paradebeispiel für ein traditionsreiches Familienunternehmen, das innovativ in die Zukunft denkt. „Als mittelständisches Unternehmen sind wir sehr gut in der Lage flexibel auf veränderte Marktanforderungen zu reagieren“, fasst Marion Huwer zusammen. Gleichzeitig bauen und hoffen beide auf die Nachfolge durch ihren Sohn Maximilian, der sich bereits entsprechend schulisch weiterbildet und auf einen Einstieg vorbereitet.
„Wir wollen nach vorne schauen, nicht mehr zurück. In der Gebäudetechnik wollen wir stärker auf die erneuerbaren Energien setzen. Genauso möchten wir im Bereich Brandschutz der Platzhirsch werden, vor allem im Bereich der Sprachalamierungsanlagen (SAA), die z.B. in Seniorenheimen und Krankenhäusern installiert sind“, so Wolfgang Huwer.
Was Huwer als Arbeitgeber ausmacht
Mittlerweile sitzen wir seit mehr als einer Stunde zusammen im Gespräch und wir stellen den Huwers die „Gretchenfrage“: Mal angenommen, ich bin Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik, warum sollte ich bei Ihnen arbeiten wollen? Lernen und Weiterbildung, damit neue Mitarbeiter:innen sich beruflich entwickeln können, der Fokus auf erneuerbare Energien, was die Themen Sinn und Nachhaltigkeit bedient, regelmäßig mit den Mitarbeiter:innen reden und Mitarbeiter:innengespräche führen, sind Aspekte, die die beiden nennen. Viele weitere tolle Benefits wie z.B. eigenes Smartphone und Tablet oder Fitnessangebote werden auch noch aufgezählt (kann man übrigens auch alles auf der Homepage von Huwer Elektrotechnik oder bei YOJO nachlesen 😉).
Während wir darüber reden, kommen zwei Mitarbeiter:innen dazu: Herr Abel und Frau Behrmann. Marion Huwer gibt spontan meine Frage an beide Mitarbeiter:innen weiter. Sie betonen, dass es ihnen sehr gefällt, in einem familiären Unternehmen zu arbeiten. Huwer macht die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gut und unkompliziert möglich, reagiert flexibel und lösungsorientiert auf die individuellen Mitarbeiterbedürfnisse. „Hier wird niemand hängen gelassen und man findet immer eine Lösung“ bekräftigt Herr Abel. Im Gegenzug ist den Huwers Lernbereitschaft sowie eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten sehr wichtig. „Darauf sind wir bei dieser Betriebsgröße einfach angewiesen“, ergänzt Marion Huwer.
Und wir können nur hinzufügen: Ein Betrieb, der sich nach 30 Jahren dieser Herausforderung einer Neuaufstellung stellt und moderne und innovative Elektrotechnik im Heidekreis vorantreiben möchte, der bietet ideale Rahmenbedingungen für qualifizierte Fachkräfte, die Lust haben sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln, Verantwortung übernehmen wollen und die Huwer – Challenge, mit Spaß und Engagement Elektrotechnik nach vorne zu denken, gerne annehmen.
Fotos: © Huwer Elektrotechnik GmbH
